Sarkari Naukri i Indien al informations- kontrol her ved Sameer Sinha

sarkari Naukri og regeringscheferne Job anses evigheden i vores land. Dem, der får nogen form for regering job behandles som en af ​​den vigtigste person i samfundet.

I dag lever vi i en tid, hvor befolkningen i landet er langt ud over kontrol, men regeringen er ikke i stand til at generere nok job, så alle kan få tilfredse. Vi kan ikke finde ud af den nøjagtige person, job-forhold, men vi kan helt sikkert fortælle, at der er meget mindre arbejdspladser bragt ud om året gennem forskellige stillinger for forskellige mennesker under anden kategori.

Hvert år masser og masser af ledige stillinger er bragt ud af regeringen gennem sine vigtigste service-provisioner nemlig Union Public Service Commission (UPSC) og personale Selection Kommissionen (SSC). Begge disse kompetente myndigheder arbejde hen imod at udvælge kvalificerede kandidater i henhold til kravet og berettigelse af de pågældende arbejdspladser i denne sektor. Mens UPSC er berettiget med udførelse eksamener af beslægtede højere stillinger i regeringen Administration, SSC udfører eksamener på junior niveau officerer i statslige kontorer. Ligeledes pensum af for forskellig fra eksamen til eksamen og service til service.

Men spørgsmålet opstår, hvorfor folk løber bag sarkari Naukri i Indien?

True, der er forskellige private institutioner, der giver lakhs af rupee, men stadig folk går til Regeringen job.

1.Dette er fordi regeringen Job giver meget nødvendige sikkerhed, som de private virksomheder aldrig give. De kan skrinlægge deres medarbejder, hvis deres virksomhed går galt.

2.Besides dette, i regeringen job folk udsættes for stress frit miljø i forhold til den hektiske tidsplan af de private firmaer.

3. Der er frynsegoder og privilegier, der er mere i Regeringen Job end de private job

4.Also der er regeringen Efterlad og andre bestemmelser, som den private job ikke tilbyder, og som den sarkari Naukri langt mere pålidelige.

navnene på nogle af de store eksaminer hvorigennem kandidaterne får sarkari Naukri i Indien og deres ledende organer er som følger:

EU-eksamen - UPSC (August)

indiske Forest Service Undersøgelse (oktober /November)

Engineering Services Eksamens- UPSC (juli)

Geolog Eksamen - UPSC (december)

NDA & NA Eksamen - UPSC (april & September)

SCRA Eksamen - UPSC (juli)

CDS Eksamen - UPSC (februar & August)

Kombineret medicinsk eksamen - UPSC (Januar)

indiske Økonomiske service /indisk Statistisk Eksamen - UPSC (november)

Centrale politistyrker Assistant Commandants Eksamen - UPSC (oktober) Vejviser Navnet på de undersøgelser, der er anført ovenfor, er dem, som giver dig en chance for at deltage i meget værdsatte sarkari Naukri i Indien

og regeringscheferne service. Bortset fra UPSC og SSC, er der andre institutioner som CBSE som udfører Undersøgelse for regeringens tjeneste.

Regering har også forsøger at udligne de uddannelsesmæssige forskelle mellem de privilegerede og de marginaliserede klasser ved at indføre de forfatningsmæssige fordele i form af Reservation og gebyr remission. Det har hjulpet meget til det samfund, der har tænkt engang at komme ind i en regering job ikke er beregnet til dem, og det er grunden til privilegerede klasse har ensidigt monopoliseret det.

Med fremkomsten af ​​ordentlig uddannelse til alle, samt på grund af voksende befolkning og krav, at komme ind i sarkari Naukri i Indien er blevet vanskeligt nu i forhold til tidligere år. Det er derfor, de afskårne offs er steget kraftigt de seneste år, og spørgsmål er blevet mere hård.

For Seneste Law Nyheder om Arbejds- & Beskæftigelse Kontroller officielle hjemmeside

af Beskæftigelsesministeriet og arbejdskraft.