4 måder at mislykkes i jobsamtale ved Ranaghulam Rasool

Så du er træt af din nuværende rolle vil have flere penge, kan være du ønsker at flytte. Uanset hvad det er du er så klar til at hoppe Min ven, du har undladt interviewet. Mens jeg vil gerne sige, at måske din eneste fejl var at være en teeny tiny lidt mindre fantastisk end den kandidat, der slog dig ud, det er normalt ikke tilfældet. Faktisk fra kan opleve i interviewe der altid synes at være en kandidat der skiller sig ud, og vinder ved et jordskred. skellet mellem første og andet valg er ofte overraskende. en stor en.

1.Bad manerer Denne ene er så dum, jeg besluttede at sætte det øverst på listen.. Jeg har fået en lang liste af overtrædelser her, så jeg vil bare give dig et par eksempler. Må ikke få mig forkert, jeg elsker at tygge tyggegummi og pop det (l faktisk gjorde ikke ved, jeg gjorde "popping del indtil nogen kaldte mig ud på det for nylig whoops), men jeg er ikke en interview-gu-chewer. -og-Popper. l kom på tværs af en af ​​dem, i et interview stund tilbage og jeg forsøgte at koncentrere sig til hendes wors l virkelig Hvis du ikke kender dress code i dit wannabe kontor, så skal du pynte ikke ned. Bedre endnu , medmindre du interviewe til at arbejde på en klovn skole du skal spille det sikkert og få temmelig Hvis de vil have dig til at være behageligt i et interview, vil de faktisk fortælle dig Indtil da holde med en dragt 2.. . Du ønsker ikke den faktiske job, du interviewe til.

du ned for at få vist et initiativ i interviewet, men nogle mennesker tager det lidt for langt ved at tale om det næste job, de ønsker, i interview for første job! Nej ikke gør dette. 3. Spørg det forkerte spørgsmål.

En af mine venner netop forladt en stor medicinsk position, fordi hun følte virksomhedens uetiske handlinger var at sætte sin karriere og hendes gode navn var i fare. Forståeligt så, hun ønsker at undgå at arbejde for en anden virksomhed, der. Hun er ben gennem mange interviews, men har ikke fået nogle tilbud, så vi gravet ind i "hvorfor" en smule mere. Jeg finde ud af hun bruger de sidste par minutter af hendes interviews spørger meget spidse spørgsmål om, hvorvidt disse potentielle eployers bekymrer sig om etik og procedurer. 4. Du har ikke wow dem.

Normalt wowing blot består i at tage et ekstra skridt. Oprettelse af en snazzy portefølje, som måske eller måske ikke e åbnet i interviewet stadig ser temmelig dæmning skarp sidder ved siden af ​​dig på bordet. Havig flot cofortable samtale med intervieweren og ikke Beig akavet eller tør kan også wow dem. Det er små ting, men det er den ekstra ting.Hvis du virkelig ønsker et job, gøre din forskning, praksis og fokus på ikke undlade interview Så kan du endelig være den kandidat, der vinder ved et jordskred.