Den Shearin Group Leadership Training i Hong Kong på Tips til Passing Praktiske vurderinger af Armin Xia

10 tips til at passere praktiske vurderinger, når ansøger om en højtstående undervisning job

Dit CV har gjort snittet, nu er det tid til præsentationer, demonstration lektioner og psykometriske tests. Her er hvordan at forberede sig til succes

Interviews for undervisning job bruges til at involvere en halv time chat til et panel af velmenende guvernører. Men i disse dage, de er mere som fysiske og psykiske overgreb kurser med præsentationer, demonstration lektioner, psykometriske tests, observationer og i-bakke øvelser. Og hvis du ansøger om en højtstående undervisning job, er du nødt til at forberede dig til de praktiske prøver samt den formelle samtale.

Demonstration lektioner

Giv en lektionsplan til observatørerne forhånd, så hvis det hele går grueligt forkert i det mindste de ved, hvad du havde tænkt dig at opnå. . Detaljer, hvordan du planlægger at differentiere og vise fremskridt, selv om der ikke var tid under demo lektion

Mary Glynn, kandidat Development Manager hos Prospero Undervisning, fortæller: "Det første spørgsmål panelet vil sandsynligvis spørge på det formelle Interviewet vil være om at evaluere din præstation i praktiske ting som demo lektion. Fokus på at besvare dette godt - viser du er en reflekterende lærer og kan begrunde de beslutninger, du har foretaget "

Vær klar på samtale for at forklare, hvordan du differentieret, især for EAL eller SEN, hvordan du har planlagt for fremskridt, begrunde, hvorfor du har ændret. tack eller improviserede og anerkender eventuelle fejl, du har foretaget.

Forvent ikke paritet, selv om. Du kan få et hårdt år 9 gruppe, når en anden kandidat får sød lille år 7'ere. Din lektion måske nødt til at blive undervist efter den formelle interview, mens en anden måske blive interviewet før.

Præsentationer

Du er sandsynligvis vil blive bedt om at gøre en 10-minutters præsentation om den rolle, du søger. Du kan blive bedt om din vision for den engelske afdeling eller hvordan du ville tage videre beskyttelse, sjælesorg eller adfærd i skolen. Her er hvordan til at levere en krakning præsentation: Salg Plan en begyndelse, midte og en slutning - dybest set fortælle en historie i om, hvorfor du har ret til jobbet

- Din begyndelsen (højst to minutter).. Tænk A, B, C og D:

A er for at få opmærksomhed - få panelets opmærksomhed med en arrestere citat eller statistik. B er til gavn - hvad er interviewet panelet ved at lære fra dig i næste 10 minutter? Sammenfatning den i 15 sekunder. C er for legitimationsoplysninger - fortæl dem (igen i 15 sekunder), hvad dine legitimationsoplysninger er. D er for retningen - give dem en 20-sekunders oversigt over strukturen i din præsentation, så de vil huske det, når du er færdig

-. Din midterste (højst syv minutter). Dette er dit indhold, kødet i sandwich. Giv en overbevisende skitse af dit syn suppleret måske ved et diagram eller Infografik, måske et par statistik, en meget kort videoklip alle på en halv snes PowerPoint slides

-. Din slutning (maksimalt et minut). Afslut med en opfordring til handling eller et inspirerende linje, der opsummerer dig, og hvad du vil gøre.

Lektion observationer

Du er forpligtet til at overholde en andens lektie at teste, om du kan identificere fremragende undervisning. De vil være på udkig for at vurdere kvaliteten af ​​din skriftlige og mundtlige tilbagemeldinger, din tillid til at vurdere, hvad du har observeret eller en coaching tip til at udvikle færdigheder og teknik. Du har brug for også at vise en bredere forståelse for dit fag viden orleadership. potentiale Salg In-bakke øvelser

Disse test din evne til at prioritere og håndtere under pres. Kan du håndtere et dusin ting kommer på dig på en gang? Hvordan vil du prioritere hasteopgaver som flere personalets fravær, kursusaktiviteter tidsfrister og skolens kedel nedbryde alle på samme morgen? Du kan forberede disse ved at søge efter eksempler på internettet. Søg efter "i-bakke øvelser for lærere" - Exeter University ogTeacherToolKit har dem. Der er ingen rigtige svar, men praktiserende hjælper dig med at forberede.

Psykometriske tests

Disse er en sværere at forberede sig til, fordi de formodes at objektivt teste din mentale evner, evner og personlighed. Du kan blive bedt om at engagere sig med en række øvelser, der tester din verbale og numeriske evne eller dit abstract, rumlige eller mekanisk ræsonnement. Jeg gjorde en for en headship med de tre andre kandidater til jobbet, der involverede at bygge en tre-fods høje tårn med papirclips og ark A4. Det var værre end en episode af The Apprentice.