Sætte i ekstra timer på dit Ohio Jobs? Her er, hvad og hvad ikke at forvente fra Amerika Job Exchnage

der går ud over den typiske 9 til 5 dag og expectemployees at sætte i overarbejde næsten på daglig basis.

Dog arbejder ekstra timer måske ikke necessarilybe dårligt, især hvis du er klar over overtid love i Ohio og er i theknow af, hvad du kan forvente, og hvad man ikke, når du sætter i ekstra tid på arbejdet.

Alle jobsin Ohio

reguleres af Fair Labor Standards Act (FSLA) og thusrequired at følge visse normer fastsat af den organisation, med hensyn oftiming, arbejdsmiljø og overtid

her. bliver nogle ofte stillede spørgsmål thatare besvaret for dig at forstå, hvad du kan forvente fra dine arbejdsgivere ifyou bo i længere tid og arbejder ekstra timer ud over din normale arbejdstid.

Hvornår forvente overarbejde?

Hvis du arbejder mere end 40 timer i en singlework uge, har du ret til overarbejde som pr særlige overarbejde ratespecified af FSLA. Disse 40 timer i en enkelt uge gælder for onewhere du har arbejdet i syv dage i træk. Derfor for hver time, der youwork ud over 40 timer den pågældende uge, skal din arbejdsgiver betale dig overtimeas pr minimum overarbejde løn sats.

Hvad er det overarbejde mindsteløn sats?

Minimale overarbejde løn sats for Ohio er $ 11. 77 i timen, dvs halvanden gange mindstelønnen sats på $ 7,85. Ifyour timelønnen er højere, vil du være berettiget til en og en halv gange ofwhatever det er du gør som overarbejde.

Hvad kan du forvente?

Nogle organisationer kan give du rejser andmeal tillæg for ekstra arbejdstid, især hvis du arbejder sent, ud over middag tid eller på en ferie. Men der er ingen regel eller lov, der makesthis obligatorisk. Det er på foranledning af organisationen alene.

Er du berettiget til ekstra fridage?

Teknisk nej, du er ikke. Der er ingen lawsthat vil lade dig tage comp offs for de ekstra timer, du lægger i. Der wasa nye lovforslag, der blev foreslået til comp offs ganske nylig, men der er noconfirmation på den endnu at blive vedtaget. Selvom du ikke kan forvente dette fra youremployer, kan du helt sikkert håber at få lidt fri, afhængigt yourrapport med din chef og hvor glad din organisation er med dit arbejde. Hjemlig har lagt i væsentlig overtid, og hvis du giver grund varsel, kan thecompany tillade dig at tage et par ekstra fridage i en lav arbejdstid.

Ohio Jobs

i modsætning til andre statslige arbejdspladser ikke havea klausul til daglig overarbejde sats. De fleste andre lande har en klausul, hvor employeesworking i mere end 8 timer om dagen er berettiget til overtidsbetaling. Men thisis ikke finder anvendelse i Ohio. Kun ugentlig overarbejde for dem, der overstiger 40 hoursis relevant.

Amerikas Job Exchange (AJE) er en førende destination for arbejdsgivere og jobsøgende, der søger bedst-in-class løsninger for online rekruttering annoncering og OFCCP compliance.Browse job i Ohio Jobs

, BPO job og mange flere og få ringe tilbage fra arbejdsgiveren for det job, du har været eying.