Må Rekruttering Virksomheder virkelig hjælpe i Railway Rekruttering Og Andre regering Jobs - Et perspektiv af Sanjay Joshi

Rekruttering virksomheder er hurtigt ved at blive populær som en af ​​de mest forgudede kanaler til at begynde at søge efter gode job. Rekrutteringsvirksomheder er firmaer, der fungerer som en katalysator for kandidater, der søger beskæftigelse på forskellige områder. Nogle virksomheder kan have vedtaget rekruttering firma til at foretage valg rekruttering på vegne af dem, og der er mange rekruttering virksomheder, der støtter i forberedelsen af ​​en sådan ansøgning til at få en potentiel job i regeringen såvel som den private sektor. De rekrutteringsvirksomheder bidrage til at opbygge et bindeled mellem jobsøgere og virksomheder, der rekrutterer nye medarbejdere. Men folk bør vide i detaljer om, hvad disse rekrutteringsbureauer og virksomheder gør for potentielle medarbejdere til at stole på en sådan tjeneste.

Især for offentlige arbejdspladser, der er klart, at ingen anden end rekrutteringsbureau er udpeget af regeringen selv ville komme ind i billedet, mens du taler om rekruttering. Tag for eksempel, personale Selection Kommissionen (SSC). Dette er et statskontrolleret organ, der tager hensyn til rekruttering til forskellige kadrer af rekruttering i stat og centralt plan. SSC rekruttering har mandat fra EU regering samt statslige regeringer separat med deres repræsentanter kontrollere sådanne organisationer. Selv eftertragtede profiler som indkomstskat rekruttering er udført af UPSC (Union Public Service Commission), som er et centralt niveau tjeneste valg provision.

Jernbane rekruttering er en helt anden proces, der udføres af RRBs (Railway Recruitment Boards) og RRCs (Railway Rekruttering Cells) under de generelle direktiver af indiske jernbaner. Men for de store statslige profiler på statsligt og centralregeringen ansættelsesprocedurerne er udført af SSC'er samtidig tilpasse de normer som anført af særlige afdeling og område engagement.

Disse dage mange rekrutteringsvirksomheder der kommer op i billedet, hvilket hævder at tilbyde kvalitet coaching samt rekruttering hjælp til kandidater, der søger et job profil i regeringen såvel som den private sektor. Men kandidater nødt til at være opmærksom på sådanne selskaber som agenturerne i regeringen som Railway, anden offentlig tjeneste kommission klart nægte accept af sådanne agenturer som de autoriserede rekruttering udbydere. Men en klar fordel er der med sådanne rekrutteringsvirksomheder. De kan træne dig i de nøjagtige manerer af selektion, som kan tilbyde dig en god løft til din forberedelse til en sådan jobprofil i din karriere valg. Problemet med rekrutteringsvirksomheder er, at nogle af dem kan vise sig at være svindel. Dette kan ske, da nogle virksomheder kun vil have en kommission, og de kan få en provision for at få rekrutteret kandidater i de forkerte eller uhensigtsmæssige steder. Eller når rekruttering programmer foregår, kan sådanne selskaber lover store fordele for de aspiranter, men sjældent i stand til det.

Så samlet scenarie siger, at du skal bruge dit eget skøn mens du vælger sådanne rekrutteringsvirksomheder. Du er nødt til at forstå deres legitimationsoplysninger, før stole dem for en lovende rekruttering. Du skal tjekke deres ægthed, mens antyde dem for din karriere. Med en stærk notat af velovervejet udvælgelse og stole en god coaching institut for din foretrukne beskæftigelsesområdet kan ikke kun tilbyde dig fordel i rekruttering, kan du helt sikkert vælge din karriere med megen komfort og akut forberedelse.

Universitycollegeslist.com er en uddannelse hjemmeside for at søge efter Liste over universiteter og colleges i Indien og i hele verden. Udforsk SSC rekruttering, jernbane rekruttering, indkomstskat rekruttering og meget mere.