Tips til at knække dit jobsamtale ved Ananth Prasath

Den vigtigste opgave, før forberedelserne til en jobsamtale er at starte med en selvstændig vurdering af, om du passer til stillingen og pågældende organisation.

Her er et par tips om hvordan du kan sejle gennem din første jobsamtale

forreste problem alle . organisationer ansigt er, at kandidaterne ikke passer op til behovene i jobbet. Mange job aspiranter se på deres karriere fra en nærsynet visning af mærker og smarte betegnelser kombineret med fede lønninger. De første fem år af ens professionelle liv er formativ, hvorfor denne periode bør udnyttes til at indsamle dybtgående erhvervserfaring

Den vigtigste opgave, før forberedelserne til en. interview &job nbsp; er at starte med en selvevaluering af uanset om du passer til stillingen og organisation. Visualiser dig selv som en del af organisationen.

Hvor sikker føler du dig om at være der? ? Er det arbejde, er i tråd med din interesse og naturlige evner

indre kald, som bakkes op af forskning, er afgørende, før du vælger at gå til interviewet. Der er en opgave for alle; de skal blot . til hjem i på rette sted

En masse ingeniører kan faktisk gøre godt i kreative stillinger end tekniske roller. Hvis tekniske ekspertise er dit område af interesse og dygtighed, gå til it.Evaluate hvilke fag eller aktivitet, du er bedst til. Det viser din interesse og naturlige tilbøjelighed. Hvis den indre opkald siger, `vælge en alternativ karriere," skal du gøre det. Må ikke bukke under for socialt pres. Det er bedre at lykkes end at `abe« og forblive middelmådig

Give oplysninger om dine styrker med tegn på dens praktiske anvendelse i det virkelige liv

Tal om dine fritidsaktiviteter og de vanskelige valg du har foretaget i livet..; det viser lederskab attributter og job-fit færdigheder.

Tal om fakta, der viser dig foretage dine valg og er ikke ledet af andre alene. Fremhæv team aktiviteter, du har påtaget - det viser din evne til at samarbejde

Uddyb på situationer, der gør du føler dig stolt -. Det viser selvtillid og motivation

Diskuter tilfælde, hvor du har hjulpet andre -. Det er et tegn på empati. Endelig på en positiv måde, dele forekomster af personlige udfordringer, som bragte dig, hvor du er i dag - det udviser styrke character.Speak om din karriere vision. Når du ved, hvordan jobbet passer ind i det store billede af din karriere, intervieweren er mest tilbøjelige til at vælge dig, fordi det skaber certainty.This er sjælden, fordi mange ingeniører er desillusioneret og åbent taler om at være opdagelsesrejsende. Være klart, hvor du ønsker at gå. Arbejdsgivere vil ikke gerne spilde tid, penge og kræfter på personer, der er hele tiden at udforske. Hvis det er tilfældet, gå til karriererådgivning eller søge anden professionel hjælp før interviews

For Download http:. //goo.gl/nwGX11