Hvad er forskellen mellem Business Coaching og executive coaching tjenester? af Simon Hartley

Der er masser af udtryk, der anvendes til at beskrive coaching tjenester i erhvervslivet. Du vil blive undskyldt for ikke at vide, om disse vilkår henviser alle til den samme tjeneste, eller om der er en forskel. Nogle af disse vilkår, såsom business coaching, executive coaching og performance coaching, synes at være brugt inter-changeably på lejligheder. Så hvad er forskellen? Er der en forskel?

Jeg blev stillet et spørgsmål for nylig. "Så er du en business coach? Vil du fortælle mig, hvordan du kører min virksomhed? ". Jeg smilede. "Nej", svarede jeg, "jeg er ikke en business coach. Jeg kan ikke fortælle dig, hvordan du kører din forretning. Faktisk ville jeg ikke bekender sig til at fortælle nogen, hvordan du kører deres forretning. Mit job er at hjælpe dig køre dit sind. Når du kører dit sind bedre, jeg formoder, at du også vil køre din forretning bedre ".

virksomhed leder så på mig et øjeblik. "Interessant." Sagde han, "ja, hvad kalder du din tjeneste?". Jeg forklarede, at det er et meget godt spørgsmål, og en, som jeg har været kæmper med mig selv i nogen tid. Traditionelt har jeg kaldt det sport psykologi, fordi for de første 10 år af min karriere arbejdede jeg udelukkende med atleter og sportshold. I løbet af de sidste 10 år, har jeg begyndt at anvende de samme principper, som jeg har brugt i sport, til virksomheder, i uddannelse og i sundhedssektoren. Selvfølgelig, hvad jeg gør i erhvervslivet er grundlæggende den samme som i sport. Jeg bruger de samme metoder og de samme metoder. Men i erhvervslivet kan du ikke rigtig bruge udtrykket »sport psykologi«. Forståeligt, behøver erhvervsledere ikke, hvordan 'sport psykologi «gælder for dem.

Jeg fortsatte med at forklare, at der i sandhed, jeg ikke anvender sport psykologi metoder til forretning. Sandheden er, at lige siden jeg begyndte, har jeg været praktiserende menneskelige ydeevne psykologi. Til at begynde med jeg anvendt denne rent med atleter. Nu-en-Daysi har kunder i mange forskel discipliner. Men fundamentalt, jeg gør de samme ting, bare med et andet publikum.

Virksomhed leder nikkede. "Det er meget interessant", sagde han, "men du har stadig ikke fortalt mig, hvad du kalder det". Jeg smed. "True"., Svarede jeg, "De fleste af mine kunder kender det som 'executive coaching tjenesteydelser«. Men jeg har en tendens til at bruge udtrykket »Performance Coaching". Mit mål er at hjælpe dem med at klare sig bedre, ved at få deres mentale spil lige. Men nogle af mine kunder har fortalt mig, at de ikke har et budget til "Performance Coaching", men de har et budget for "Executive Coaching", så det er hvad vi er enige ". Han lo og sagde: "Nå, hvad vi kalder det, jeg kan helt sikkert se, hvorfor det er værdifuldt. ?. Hvordan kan vi komme i gang "

Jeg er meget glad for at sige, at denne særlige virksomhed leder har været en værdsat klient af mine lige siden

få mere information:. Business Coaching Services & Executive Coaching Services.